“世界变性人第一案”将开庭 变性后被降职索赔250万英镑
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来源: 上海青年报
时间: 2006年05月30日09:00
本报讯 据英国媒体29日报道，现年41岁的美国已婚男子乔苏亚·戴维·布塞特（现名杰西卡·戴亚妮·布塞特）是位IT经理，供职于日立数据系统有限公司，可是自从去年做了变性手术之后，便被老板变相降职。自觉受到性别歧视的“她”愤怒地向法院起诉老板及公司总部，分别索赔50万和200万英镑。据悉，这一迄今索赔金额最高的“世界变性人第一案”将于3个月后开庭。
中年老爸变美女
据报道，现年41岁的美国男子乔苏亚是位IT经理，供职于日立数据系统有限公司。他与妻子沙龙·布塞特婚后育有5个孩子。虽然早已为人之父，可是在内心深处乔苏亚却自我认同为女性。2004年，他向公司总部申请派往伦敦分部工作并且获准。此后，他开始大剂量服用女性荷尔蒙并且悄悄接受变性知识咨询。
6个月后，由于体貌特征严重女性化，他被迫向上司摊了牌，后者当场对此进行了劝阻。然而乔苏亚依旧我行我素，因为当初他之所以申请来伦敦工作，就是为了争取一个对于变性人“更为宽松的生存环境”。去年3月，在现年40岁的妻子沙龙的支持之下，乔苏亚请假6周，专程返回美国做了隆胸和面部修改手术，从此由他变成了“她”，并且起了个新名字———杰西卡·戴亚妮·布塞特。
术后遭遇降职
对于丈夫的变性之举，妻子沙龙·布塞特表示支持：“婚前我当然无法预料如此改变，但是几年前当我了解到乔苏亚的内心挣扎后，便鼓励他进行变性。她认为能与‘杰西卡’这样的美女共同生活也挺好。”
但是，当面目一新的“杰西卡”重新回到伦敦分部上班时，发现老板已经变相将“她”降了职。虽然年薪没变，“她”却必须向原先与自己平级的一名同事汇报工作。此外，老板还给了“她”“职业生涯以来最低的工作评价”。“杰西卡”一怒之下，于日前以性别歧视为名，将老板和公司美国总部全部告上法庭。
（袁海）
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摘要与附加信息
这篇文章报道了一个被称为“世界变性人第一案”的法律诉讼，涉及一名美国IT经理乔苏亚·戴维·布塞特（现名杰西卡·戴亚妮·布塞特）的变性经历及其后续的职业歧视问题。文章中提到，这位41岁的男子在经历了变性手术后，被其公司以性别歧视的理由变相降职，他愤怒地向法院提起诉讼。文章详细描述了他变性前的生活状况与内心挣扎，以及手术后的工作环境变迁，特别是他如何在妻子的支持下进行变性手术，并在工作中遭遇到的不公对待。这一案例的索赔金额高达250万英镑，代表了跨性别者在职场中面临的严重性别歧视问题。
附加信息 [Processed Page Metadata]
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| Archived Date | 2024-11-21 21:54:23 |
| Original Link | https://news.sina.com.cn/w/2006-05-30/09009065743s.shtml |
| Author | 上海青年报 |
| Region | 美国 |
| Date | 2006-05-30 |
| Tags | 变性, 性别歧视, 法律诉讼, 跨性别者, 工作环境, 社会问题, 个人经历 |
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